Diversity : WTT CampusONE

Diversity - Vielfalt im Unternehmen fördern

Inhalte des E-Trainings Diversity

  • Diversität im Unternehmen wird immer präsenter – dabei ist es nicht nur für das Arbeitsklima wichtig sondern auch für den Erfolg des Unternehmens. Aber was versteht sich unter Diversität? Dieses E-Training erklärt wichtige Begriffe und macht Sie mit dem Thema vertraut. Warum Vielfalt und Inklusion so bedeutsam ist und wie die Entwicklung in Deutschland verläuft wird ebenfalls nähergebracht.

Auf einen Blick

  • Erläuterung wichtiger Begrifflichkeiten
  • Verständnis und Sensibilisierung zum Thema Vielfalt und Inklusion
  • Toleranz für Vielfalt im Unternehmen fördern

Inhaltsstruktur

Diversität & Inklusion

  • Herausforderung Vielfalt
  • Diversität & Inklusion
  • Gründe für Diversität

Diversität in Deutschland

  • Den Wandel gestalten
  • Deutschland und die Entwicklung
  • Auch andere Länder müssen sich dem Thema stellen
  • Gesellschaftlicher Wandel
  • Migration in Großstädten
  • Frauenquote
  • Teilzeit Renteneintrittsalter

Theoretische Grundlagen

  • Ein kleines Experiment
  • Minimal Group Paradigma
  • Zwei wissenschaftliche Grundmodelle
  • Social Identity Theory
  • Selection Attraction Attrition Model

Folgen von Diversität

  • Einleitung
  • Kommunikation
  • Commitment
  • Kreativität
  • Konflikt
  • Performance
E-Training
Diversity